第326章 韩雪你也要包养?(2/4)

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,把2月份的財务报錶带著!
    陈晓趁她打电话的间隙,从身后取出一个手袋道:“我也给你带了个礼物!”
    高月闻言非常开心,这说明老板心里是想著自己的!
    连忙接过来,一边拆开一边问:“是什么啊?”
    香奈邇的包包?高月爱不释手!
    “你这是要包养我的意思吗?”
    陈晓没好气的道:“都说包治百病,怎么治不好你的疯病?”
    高月就咯咯的笑,把包翻来覆去的看,陈晓送的,她可喜欢了!
    这时韩雪推门进来,对陈晓含笑娇声道:“老板好!”
    陈晓指著沙发道:“韩雪,坐!”
    韩雪在他侧边的沙发上坐下,蜷曲著双腿,以防走光!
    陈晓纯粹以欣赏的眼光心中点评了一下她的雪白大长腿,95分!
    一身黑色ol装的韩雪有点像暗夜的幽兰,散发出诱人的味道!
    高月道:“韩雪,你来跟老板匯报一下酒店的经营情况吧,我累了!”
    韩雪嗯了一声,心道:“高总都喊累了,为什么老板还这么精神?”
    想归想,匯报还是很认真的!
    她从財务指標角度,详细的阐述了君晓酒店管理集团2月份的营收总额为2.2亿,同比增幅15%.
    收入结构:客房收入占比45%,餐饮收入占比35%,会议宴会占比15%,水疗康体占比5%
    关键性经营指標里,6星级酒店平均房价5500元/间夜,同比增长12%;5星级酒店平均房价1300元/间夜,同比增加5%。
    经营利润率:45%,同比增长10%,远超行业標准的38%。
    从酒店的调查发现,君晓酒店的市场定位超过预期,高净值人群占比80%以上,vip客户復购率75%。
    她又从人力成本分析,各项经营成本甚至包括能耗优化,供应链管理,以及效能提升,员工效率上做了详细的报告!
    也介绍了目前存在的问题,比如成本压力,供应链需要优化。
    也提出一些创新举措,例如员工到杜拜泛船酒店培训,营销活动的开展,客房智能家居投入,联名限量下午茶(比如与香奈邇或者艾马仕合作!)
    陈晓听的津津有味,最后讚许的道:“韩雪成长的很快!”
    高月看了看韩雪鼓囊囊的上衣,不知道陈晓指的是不是这个,因为他一直盯著人家正面在看。
    韩雪被夸的红著脸把头低了下去。
    高月本来准备调侃两句的,看她脸嫩就忍住了,改口道:“是的,我准备这个月给她转正加薪了!”
    陈晓看了她一眼,不知道是不是因为集团给她转正加薪,让她汲取了灵感!
    “韩雪,从3月起,你就转正了,月薪上调至每月5万元,六险一金的基数也会相应调整!”
    “谢谢老板,谢谢高总!”
    她从来没想过能这么快拿到一个月5万的薪水,爸爸妈妈知道了,不知道怎么高兴呢!
    马上3月10號了,拿到第一个月的工资,就可以给家里一个惊喜了!
    “还有,你是寧西人吧,现在还在住宿舍?公司给你每月5000元的住房补贴!”
    韩雪再次称谢,老板跟高总对自己真好!
    陈晓啥也没说,就被感谢了两次。
    他又从身后拿出手袋,对韩雪道:“这个给你,一份小礼物!”
    韩雪一下弄了个大红脸,忙道:“谢谢老板!”
    高月一眼就看出来,和自己的那个差不多,登时脱口而出:“韩雪你也准备要包养?”
    陈晓瞪了她一眼,说什么疯话!
    韩雪头都快低到腰部了,不敢抬头看人!
    高总这话什么意思,还有老板为什么送我东西,她不知道高月的已经收起来了!
    “好了,不早了,你们也早点下班吧!”
    高月道:“你们先走,我还有最后几个文件看完就回去了,韩雪你先走吧,不用等我了!”
    陈晓先下了楼,他回套房里取了腕錶,然后出门!
    光辉009已经在门口等著了,刚上车,就看到韩雪拎著自己给她的手袋走出来!
    “来,上车,送你回家!”
    最⊥新⊥小⊥说⊥在⊥⊥⊥首⊥发!
    朝她招了招手!
    韩雪一脸欣喜的走过来,“老板!”
    车子自动门打开,韩雪上车!
    “先送她去江州大学!”
    看了看时间又道:“再晚你恐怕就又回不去了!”
    韩雪嗯了一声,然后又郑重其事的道了一声:“老板,真的谢谢您!”
    “谢我什么?”被莫名其妙的谢了一下,他有点搞不清楚状况!
    “谢谢你对我这么好啊?”
    哈哈一笑道:“你是不是太容易满足了?”
    韩雪脸唰一下又红了,难道他喜欢高总那样叫了3个小时的,那样的是不容易满足吗?
    陈晓不是一个话多的人,韩雪也不是!
    加上她一见陈晓就紧张,所以一路上两人也没说几句话!
    到了地方,把韩雪放下来,依然是等车

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